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杏花嶺區(qū)托育綜合服務中心招聘人員面試通知為進一步加強公辦示范性托育服務工作,提升專業(yè)照護能力,充實托育人員隊伍,現(xiàn)就公開招聘人員遴選工作有關(guān)事項公告如下: 一、參加人員 具體名單詳見附件一。 二、遴選方式 理論考核與綜合職業(yè)素養(yǎng)面試相結(jié)合。 三、理論考核形式與范圍 (一)形式:筆試,時長30分鐘。 (二)范圍:詳見附件二。 四、綜合職業(yè)素養(yǎng)考核形式與范圍 (一)形式:考核包括試講課與生活照護技能操作兩部分。 1.試講課內(nèi)容:說故事、幼兒歌謠或幼兒洗手(抽簽確定),時間為3分鐘。 2.生活照護技能操作項目:沖泡奶粉及喂養(yǎng)、更換紙尿褲(抽簽確定),時間為5分鐘以內(nèi)。 3.所有面試人員按抽簽順序進行。 五、面試成績 1.面試各環(huán)節(jié)均采用百分制計分。評委評分去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為面試成績。面試評委現(xiàn)場評分、亮分(前3位考生統(tǒng)一評分、亮分),工作人員現(xiàn)場記分、統(tǒng)分。 2.試講課成績占總成績的40%,生活照護技能操作成績占30%,現(xiàn)場問答成績占30%。按總成績從高到低排序,根據(jù)崗位數(shù)確定擬聘用人員。若總成績并列,以試講課、生活照護技能操作成績依次排序、高者優(yōu)先。 六、面試成績最低合格線 面試設最低合格分數(shù)線為60分。未達到合格線的考生,不予聘用,相應崗位計劃核減或取消。 七、注意事項 1.考生須按規(guī)定時間及考場參加面試,遲到或證件不全者取消資格,缺考視為自動放棄。 2.面試期間實行封閉管理,考生須服從安排并遵守相關(guān)規(guī)定。手機等通訊工具、隨身物品及考試資料統(tǒng)一集中管理,面試結(jié)束后歸還。 3.考生進入考場后不得自我介紹或透露個人信息,違者取消資格。考試期間不得向評委及工作人員詢問試題內(nèi)容,須按主評委指令答題,答題前報告“開始”,結(jié)束后報告“答題完畢”。 4.面試結(jié)束后,考生在原地等候成績公布,簽字確認后須立即離開考場,不得在考室及候考區(qū)域逗留。 5.考生應自覺遵守考試紀律,服從工作人員管理。如有違規(guī)行為,取消面試資格。 考試時間:2025年9月13日下午兩點 考試地點:杏花嶺區(qū)公辦綜合托育服務中心(紅星紫御半山2期院內(nèi)) 聯(lián)系人:劉老師 咨詢電話: 19835115882
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